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自己分析の方法:R-CAP

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自己分析の極意自己分析が必要な理由自己分析の前提弱みへの対処方法自己分析の落とし穴自己分析で導き出すもの / 具体的方法1:モチベーション理論具体的方法2:キャリパー社のモチベーション分類具体的方法3:Strength Finder具体的方法4:エニアグラム具体的方法5:R-CAP具体的方法6:コミュニケーションタイプ具体的方法7:過去を洗い出す結果の活用方法1:分析結果の統合結果の活用方法2:企業研究とのマッチングスキルについては相対化して捉えるbr>
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理系学生の就職ノウハウ

リクルートのR-CAPについてご紹介します。

R-CAP

学生向けのR-CAPはhttp://www.r-cap.net/RCAP07/index.htmlから申込みができます。ぜひ一度やってみてください。

R-CAPの理論的背景

R-CAPは複数の人事・人材領域の理論をベースに、日本で3万人以上が利用した実績を持つ、実績では日本トップクラスのアセスメントツールです。

私も学生の頃と、社会人になってからと2度利用しましたが、なかなか有意義でした。特に学生の頃は、自分に向いている職業がランキングで表示される部分が非常に面白く、当時、外資系コンサルティングファームを志望していて、ランキング上位に経営コンサルタントが入っていてホッとしたのを覚えています。(とは言え、今は経営コンサルタント、という職業からは離れたところに天職を感じてはいるのですが)

Webサイト上にはかなり詳しくサービス内容が紹介されていますので、興味があっても二の足を踏む人はサイトを読んでみてみるといいと思います。

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