基本編

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就職活動の基礎これまでの考え方の限界キャリア開拓を実践する内定の極意

自己分析の極意自己分析が必要な理由自己分析の前提弱みへの対処方法自己分析の落とし穴自己分析で導き出すもの / 具体的方法1:モチベーション理論具体的方法2:キャリパー社のモチベーション分類具体的方法3:Strength Finder具体的方法4:エニアグラム具体的方法5:R-CAP具体的方法6:コミュニケーションタイプ具体的方法7:過去を洗い出す結果の活用方法1:分析結果の統合結果の活用方法2:企業研究とのマッチングスキルについては相対化して捉えるbr>
エントリーシートの極意エントリーシートはどう書くべきか具体的攻略法エントリーシート対策参考情報

グループディスカッションの極意
面接の極意実際の面接でどうするべきか意外と知らない面接時の服装ルール就職面接質問集

業界・企業研究の極意業界/企業研究の視点企業研究をして求める人材像を把握する自己分析とのマッチング企業研究を深めるために

理系学生の就職ノウハウ

基本編

就職活動の基礎

PJSが考える「いい就職活動」とは?「キャリア開拓」における仮説検証サイクルなど。

自己分析とは

自己分析とはなんだろう?コンピテンシー理論に基づくPJS流自己分析など。

エントリーシートの極意

実際にエントリーシートを書くときにどうするべきか?WHAT(何を伝えるか)よりもHOW(どう伝えるか)。

グループディスカッションの極意

グループディスカッションの評価ポイント2大要素は「対人能力」と「個人能力」だ!

面接の極意

基本的には志望度の高さとコミュニケーション能力を見ている面接。では、どのようにすればそれらが伝わるのか?

業界・企業研究の極意

企業が求めている人物像とは何か?業界・企業の立場になって逆算してみよう。

理系学生の就職ノウハウ

理系学生は文系学生と就職活動において、どのような違いがあるのだろうか?


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